Future of work, #DefiTM

CreativLink et le défi « Talent Management »

Publié le 07/06/2018
Catégorie Future of work, #DefiTM

Chez CreativLink, notre mission est de contribuer à l’épanouissement des talents de nos freelances et de maximiser le succès des projets créatifs de nos clients entreprise. Le Talent Management est pour nous un sujet clé.

L'ouvrage de référence dans le domaine est The Oxford Handbook Of Talent Management. 600 pages de pur bonheur académique 😀 rédigé sous la direction de David Collings, professeur de management des ressources humaines à la Dublin City University Business School.

Le défi

En bonne place sur notre bibliothèque, nous avons décidé de le ressortir chaque semaine pour en lire quelques chapitres et partager avec vous les apprentissages clés que nous tirerons. Cette bible n'étant disponible que dans la langue de Shakespeare c'était l'occasion de proposer au public francophone quelques uns de ces key learnings in french ! ;)

Nous commencerons dès jeudi prochain, par une petite synthèse de l’Histoire du Talent Management. Alors rendez-vous sur le blog OMW !

Retrouvez ici les épisodes au fur et à mesure de leur publication :

1. Introduction au Talent Management

2. Les RH et la « pool strategy »

3. La genèse du Talent Management

4. Qui sont les star performers ?

5. Optimiser la performance individuelle a court terme

6. Performance individuelle à long terme

7. Talent et management

8. Êtes-vous un leader potentiel ?

The Oxford Handbook Of Talent Management

The Oxford Handbook Of Talent Management, sous la direction de David G Collings, Kamel Mellahi et Wayne F. Cascio. Éditeur : Oxford University Press.

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